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曽和利光（そわ・としみつ）の記事一覧
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【転職】「給与上がらない」理由でOK？ 人事のプロが“教える”3つのワケ
2024.08.2720代後半から30代半ばの人が、給与が上がらないのを理由に転職を検討しても問題はないのでしょうか。人事のプロが解説します。
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【就活】親に“内定同意”を確認させる「オヤカク」 なぜ実施？ 企業側の注意点は？ 人事のプロが解説
2024.08.19企業が、内定を受諾した学生に対し、親が内定に同意したかどうかなど、親の意向を確認させる「オヤカク（親確）」を実施するケースが増えています。企業側がオヤカクを行うことの是非や注意点について、人事のプロが解説します。
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SNSで育児社員を“子持ち様”とやゆ 「働くな」と批判も なぜ？ 人事のプロが指摘する“根本的な問題”
2024.06.28SNS上で子育て中の社員を「子持ち様」とやゆしたり、批判したりする風潮があるのは、なぜなのでしょうか。育児中の社員と子どもがいない社員が互いに対立せずに働くには、どのような取り組みが求められるのでしょうか。人事のプロが解説します。
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「異動先でうまくいかない」から“転職”はアリ？ プロが「もったいない」と指摘する理由
2024.06.20「異動先の業務が気に入らない」「異動先で仕事がうまくいかない」などを理由に転職を検討しても問題はないのでしょうか。転職のプロが解説します。
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就活に不利？ 在籍する「大学」関係者が不祥事、面接時にどう対応？ 専門家が解説
2023.10.09在籍している大学の関係者が不祥事を起こした場合、就職活動時に不利になる可能性はあるのでしょうか。専門家が解説します。
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勤務先が“不祥事”起こした…「転職」「残留」、どっちが有利？ 採用のプロが解説
2023.09.24勤務先の企業が不祥事を起こした場合、転職を検討してもよいのでしょうか。企業の採用・人事担当として2万人超の面接をしてきた、人事コンサルティング会社「人材研究所」の曽和利光代表が解説します。
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子どもが「就活」で苦戦したらどうする？ 親の心構え＆NG行為をプロが解説
2023.07.20就職活動中の子どもに対して、親はどのように接するのが望ましいのでしょうか。就職・転職のプロが解説します。
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転職活動で“有利”になる「マネジメント経験」 役職に就いていないとアピールしちゃダメ？ プロが解説
2023.07.10転職活動時によく聞かれる「マネジメント経験」とは、どのような能力を指すのでしょうか。専門家に聞きました。
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就活で必須の「エントリーシート」、どう対処する？ 3つのコツをプロが解説
2023.05.22就職活動中の学生がエントリーシートを作成する際は、どのような点を意識すべきなのでしょうか。就活のプロが解説します。
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5月になっても内定ゼロ…なぜ？ 3つの原因＆対処法、就活のプロが解説
2023.05.10大学生が就職活動で内定を獲得できない原因について、企業の採用・人事担当として2万人超の面接をしてきた専門家が解説します。